開展黨史知識專題學習。管理所創新學習方式,將黨史學習教育融入班組建設,組織員工利用班組例會、班組活動時間學習《論中國共產黨歷史》、《中國共產黨簡史》等書籍,并要求每班每次班組例會都要選出一名班員講述一個黨史故事,分享學習黨史的收獲,同時鼓勵全員積極參與到管理所黨史快問快答活動中,引導全員在讀原著、學原文中,汲取百年黨史中的智慧力量,做到知史愛黨,知史愛國。
接受革命精神熏陶。組織員工觀看《建黨偉業》《井岡山》《大會師》《勇士》等愛國影片,充分發揮紅色資源的吸引力、感染力,用波瀾壯闊的百年黨史引導員工從革命事跡中感受革命先輩追求真理,為實現共產主義遠大理想不畏犧牲的革命精神,激發員工堅定永遠跟黨走的理想信念。組織黨團員青年前往革命烈士吳德峰故居參觀學習,重溫入黨誓詞,了解革命烈士生平事跡,讓黨員干部在現場講黨史、談感想中傳承革命精神,激發全員干事創業熱情。
開展黨史學習征文活動。管理所要求每名員工結合學習、工作實際,撰寫學習黨史心得體會、讀后感、典型事跡、詩歌等。在學習、思考、撰寫的過程中強化責任意識,進一步提高思想覺悟,引導全員在學習黨史時,注重踐履知行合一,以知促行,以行踐知,把學習成效轉化為工作動力和工作業績。管理所也將在下階段將全員學習心得制作成黨史學習宣傳簡報,在管理所宣傳學習。
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